Resumo
A partir de 2009, a seleção de praças na Polícia Militar do Distrito Federal passou a exigir a conclusão de curso de nível superior como escolaridade mínima. Tal mudança no processo seletivo poderá repercutir nas relações entre os policiais militares, bem como nas relações entre polícia e a sociedade. Neste artigo, descrevemos os conflitos gerados pela mudança no processo de seleção, o perfil dos novos policiais e suas interações com os policiais supervisores.

Palavras-Chave:
Polícia Militar do Distrito Federal, Processo de Seleção, Valorização Profissional, Escolaridade.

Abstract
Since 2009, the selection process of the Military Police of Brazilian Federal District has demanded upper-level schooling minimum for all of its careers. Such a change in the selection process should affect the relations into the police and the relations between police and society. In this article, we describe the conflicts generated by this change, the profile of the new officers and their interactions with police supervisors.

Keywords:
Military Police of Brazilian Federal District, Selection Process, Professional Valuation, Schooling.

Os Novos Padrões de Seleção na Polícia Militar do Distrito Federal